Podle průzkumů z celého světa nyní více řešíme bezpečný osobní prostor, možnosti instantních změn nebo systém sdílených pracovních míst pro zaměstnance a externisty. Právě změna na tzv. smart office, kdy většina zaměstnanců nemá stálé místo, je aktuální u spousty českých firem. Nyní na tento systém přechází třeba centrála Komerční banky.
Z dotazování skoro čtyřiceti českých a slovenských firem jsme zjistili, že se chtějí zaměřit především na snížení provozních nákladů, udělat úpravy vedoucí k vylepšení byznysu a úspoře na nájmu. Mantrou je zvýšení flexibility.
Zároveň sledujeme, jak lidé reagují na social distancing – mnohým z nás začala chybět kancelářská rutina, potkávání se s kolegy, small talky v kuchyňce a vůbec obyčejná přítomnost lidí, kteří jsou s námi tzv. na jedné lodi. Firmy zase zjistily, jak je důležitá firemní kultura a že některé věci je efektivnější vyřešit společně v kanceláři.
Při tvorbě nových kanceláří i optimalizaci těch stávajících je zásadní flexibilita, která umožňuje firmě rychle reagovat na její vývoj i situaci na trhu, a zároveň podporuje týmovou spolupráci a firemní kulturu.
Co je klíčem flexibilních kanceláří?
1. Schopnost reagovat na růst či zmenšení firmy
2. Využití prostoru pro různé typy práce a komfort zaměstnanců
3. Zvýšené hygienické a bezpečnostní nároky
Jak vypadá flexibilní kancelář v praxi, můžete vidět na příkladu firmy BizMachine.
Pojďme se pobavit o tom, co vás pálí
Potřebujete předělat vaše kanceláře, aby více odpovídaly současné situaci? Nebo plánujete kanceláře nové a chcete, aby byly dostatečně flexibilní?
Ozvěte se nám pro nezávaznou konzultaci a audit flexibility vašich kanceláří na info@hezkey.cz nebo volejte +420 724 309 821.